a
b
c
d

Отзывы о компаниях в Харькове

Отзывы о работодателях являются, пожалуй, одним из решающих факторов при устройстве на работу. Получить объективную информацию о потенциальном работодателя всегда полезно. Первое впечатление может быть обманчивым, а опыт работы с конкретной компанией других людей сможет разъяснить ситуацию и получить представление о той или иной организации.
Положительный отзыв
Согласен. Очень любят нагружать. Бывало и в два ночи приходилось работать. Но лично на моем опыте, за это старались давать компенсацию. Кроме того, когда уволился, непосредственный начальник хотел зажать ползарплаты, но после жалобы к его начальнику, перезвонил сам и в ближайшую выплату отдал все до конца.
Компания: ФК Металлист  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Разводят, на раз. Бабки не отдают которые заработал.
Компания: ФК Металлист  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Завод ХАРП опять не работает. В декабре 2013 уже отправляли основную массу рабочих на неделю за свой счёт. И вот после «новогодних выходных», когда 13 января люди вышли на работу, всем снова сказали писать заявления на свой счёт по 25.01.2014 включительно. Никакой оплаты по простою 2/3 нет. Зарплату за октябрь 2013го выплатили на 75%, когда остальное и за ноябрь, декабрь никто не говорит.
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
ХАРП закрывается.Людям зарплату!!!
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
ВЫДАТЬ ЗАРПЛАТУ!!!!!! БУДЕМ БАСТОВАТЬ!!!
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Всё верно о ХАРПе. ((((( За октябрь 2013 рассчитались окончательно только 24 января 2014 года. Расспрашивал старожилов этого предприятия,- такого не помнят со времён Николгрупп. Кузнечный цех, несмотря на установку 2-х польских печей (одну из которых благополучно угробили по «указанию» руководства) и чешской автоматической линии (где даже в техническом задании чехам забыли указать о наличии...
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Уроды когда на ЛКМЗ выдадите зарплату? БТРы отправляете — а бабло себе в карман ?
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
ХАРП. Поработали полтора месяца и опять отправляют на свой счет до 7 апреля. Декабрьская зарплата выдана наполовину.
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
@Гость, Вам еще повезло, что до 7.04.2014, а инженерный состав до 11.04.2014
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
@Гость, брогиб защитан. У компании форсу много — толку мало
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Уволился и не жалею. На ХАРПе перспективы нет. Коханов В. М. не директор, а официант. Что закажут, то и бежит выполнять. Толкового управления нет.
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Не пойму почему сколько негатива в адрес АО «ХАРП»…да, ситуация сейчас на заводе не самая лучшая, но уже есть заказы на август и сентябрь, а долги по зарплате постепенно погашают (выплатили 50% мая и а следующей неделе закроют этот месяц). Есть некоторые обстоятельства, на которые руководство У.П.Э.К...
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
@Работник АО "ХАРП", Такой бред пишут некоторые «работники ХАРПА»
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Бастуйте не бастуйте а толяв нардепы литит а туда бабло надо
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Прсто смешно!!! Вы хотите сказать что в Харькове трудно найти работу хорошему спецу?!!?:-) Или что задолженность по зароботной плате с июня по ноябрь это нормально?!!? Или что Гиршфельду бедолаге на хлеб не хватает? Что он не может выплатить зарпалату персоналу своих предприятий. Хотя нет в Лозовой долги погасили, как вы думаете с чем это связано???
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
@Работник АО "ХАРП", В ответ на Ж*полизство отвечу, что зарплата задерживается на пол-года, производство в ж*опе полной, работать некому, спецы все ушли (я так понимаю на более худшие предприятия). Управление компанией это полный финиш!!!! К великому сожалению умственные способности не передаются по наследству и ярко выражается теория на чем отдыхает природа)))) Причем в данном случае...
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
На счет «молодого управителя» и » работать некому » абсолютная правда.
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
В Лозовском кузнечно механическом заводе не выплачивается з)П, мы (цмс) бастуем 4 й день, будем подавать в прокуратуру, проявите солидарность.
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
На данный момент работает кучка прихлебателей и полных непрофессионалов, а рабочий народ страдает. Нет человека способного изменить ситуацию, умные тут не нужны))))
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
«Гость» и предыдущий постивший «рэволюционэр», не гоните волну на ЛКМЗ. Зарплату выплатили, долгов вроде как и нет. Или сребренники отрабатываете!? По поводу «непрофессионалов» — а за счет чего и кого по Вашему ЛКМЗ до сих пор на плаву, а? Что Вы все брюзжите по всему интернету...
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
@Гость, Ye Ну эта ветка касается не ХАРПа ,а именно всего УПЭКа.Это первое. Второе. Если Вы такие профессионалы — откуда возникают долги по зар.плате? И почему зар.плата платится с отставаением ,минимум ,месяц? Почему зар.плата платится в минимальных размерах ,если брать производственный Харьков? Если брать ситуацию по предприятиям УПЭКа, то факты таковы: ХЭЛЗ -угробили, завод Косиора -угобили,...
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
И@Гость, Дорогой ты Наш, а что ж тогда в структуре одни студенты работают, постоянная текучка кадров. Или может ты дорогой «защитник» не знаешь как кидают с премиями??? Проще говоря обещают и не платят. Есть проблема — нужно признать и искать пути решиения, а не просто выжимать все до последней капли безмозгло…
Компания: УПЭК  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Негативный отзыв
Проходила стажировку ноябрь-декабрь 2014 на должность менеджер, т.е. оператор call-центра из плюсов: — молодой и дружелюбный коллектив; — навык общения прокачивается невероятно:); — опыт работы с клиентами, с 1С, углубление знаний о различной группе товаров; — всегда можно отпроситься на день или если нужно уйти пораньше, во время стажировки не требуют отрабатывать пропущенные дни; — вовремя...
Компания: Mobilluck  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Безобразное отношение к работникам! З/п дают очень редко и то по 800 грн когда им вздумается, т.е. могут раз в две недели дать эти копейки и живи как хочешь. Синицин! Не боишься за здоровье?
Компания: Mobilluck  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Положительный отзыв
Працював менеджером, вже 2 мЖсяцЖ пЖсля звЖльнення пройшло а зарплати нема
Компания: Mobilluck  •  Автор: Аноним  •  04.04.2015  •  Комментариев нет
Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс FindJob.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.